คาดหวังต่อสวัสดิการข้าราชการของข้าราชการตำรวจชั้นประทวน : กรณีศึกษาสถานีตำรวจนครบาลนางเลิ้ง

Abstract

การวิจัยครั้งนี้มีวัตุประสงค์ 1) เพื่อศึกษาระดับความพึงพอใจต่อสวัสดิการของข้าราชการตำรวจชั้นประทวน 2) เพื่อศึกษาความคาดหวังต่อสวัสดิการของข้าราชการตำรวจชั้นประทวน 3) เพื่อศึกษาความต้องการจำเป็นต่อสวัสดิการของข้าราชการตำรวจชั้นประทวน โดยมีกลุ่มตัวอย่างข้าราชการตำรวจชั้นประทวน สถานีตำรวจนครบาลนางเลิ้ง จำนวน 131 นาย สถิติที่ใช้ในการวิเคราะห์ข้อมูล ได้แก่ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย และจัดเรียงลำดับความสำคัญของความต้องการจำเป็นโดยใช้วิธี Modified Priority Needs Index ( PNI_Modified ) ผลการศึกษาพบว่า 1) ความพึงพอใจต่อสวัสดิการของข้าราชการตำรวจชั้นประทวน ภาพรวมอยู่ในระดับน้อย  เมื่อพิจารณาเป็นรายด้าน พบว่า ด้านที่มีค่าเฉลี่ยสูงที่สุด คือ ด้านสุขภาพอนามัย รองลงมา คือ ด้านเศรษฐกิจ และด้านที่มีค่าเฉลี่ยน้อยที่สุด คือ ด้านการศึกษา 2) ความคาดหวังต่อสวัสดิการของข้าราชการตำรวจชั้นประทวน ภาพรวมอยู่ในระดับมากที่สุด  เมื่อพิจารณาเป็นรายด้าน พบว่า ด้านที่มีค่าเฉลี่ยสูงที่สุด คือ ด้านการศึกษา รองลงมา คือ ด้านความมั่นคง และด้านที่มีค่าเฉลี่ยน้อยที่สุด คือ ด้านสุขภาพอนามัย 3) ความต้องการจำเป็นต่อสวัสดิการของข้าราชการตำรวจชั้นประทวน ในภาพรวมทั้ง 5 ด้าน พบว่า มีความต้องการจำเป็นทุกด้าน จัดเรียงลำดับตามความต้องการจำเป็นตามลำดับความสำคัญ ได้แก่ ลำดับที่ 1 ด้านการศึกษา ลำดับที่ 2 ด้านความมั่นคง ลำดับที่ 3 ด้านนันทนาการ ลำดับที่ 4 ด้านเศรษฐกิจ และลำดับสุดท้ายด้านสุขภาพอนามัย